LOS CONVENIOS
Tienen como objetivo que nuestros estudiantes apliquen sus conocimientos teóricos realizando con ustedes las prácticas externas, buscando con ello un acercamiento a las empresas que permita el desarrollo de una relación continua y bilateral que complemente la visión académica con la realidad del país a través del sector empresarial.
Contamos con un personal altamente capacitado, con la experiencia y los recursos técnicos, físicos y tecnológicos para contribuir al fortalecimiento de la educación y campo laboral.
TIPOS DE CONVENIOS
INTERINSTITUCIONAL
Acuerdo de voluntades en el que se plasman los detalles y condiciones necesarias para que se lleve a cabo la práctica empresarial con nuestros estudiantes. Dicho convenio es firmado por los representantes legales de ambas partes.
DOCENCIA-SERVICIO
Acuerdo de voluntades suscrito entre las instituciones participantes en la relación docencia – servicio, frente a las condiciones, compromisos y responsabilidades de cada una de las partes, formalizadas en un documento. Cuando el escenario de práctica y la institución educativa tienen integración de propiedad, deberá existir un documento donde se definan los lineamientos de la relación docencia – servicio, el cual reemplazará el.
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UNIDAD DE ENLACE LABORAL
La Corporación Educativa para el Trabajo y Desarrollo Humano SinFronteras desarrolla su Proyecto Educativo Institucional en un ambiente activo, sociable y flexible, donde el aprendizaje se proyecta para que el educando desarrolle sus competencias, potencialice su capacidad de hacer y cumpla con los estándares exigidos por la sociedad en los campos académicos y laborales.
La unidad de enlace laboral es una herramienta que permite conectar el sector empresarial con nuestra comunidad, encuentre ofertas de empleo que le permitan ubicarse laboralmente y continuar creciendo profesionalmente.
ENCUENTRO EMPRESARIAL
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PERFIL DEL EGRESADO
El Egresado Corposinfronteras se define como un profesional íntegro, crítico, con alto sentido de lo social, ético, estético, investigativo, innovador y con espíritu emprendedor, debe actuar en la búsqueda de su desempeño integral, con libertad, responsabilidad y respeto por la dignidad humana, las instituciones y la sociedad. El egresado Corposinfronteras se abre a un mundo de oportunidades.
SON DERECHOS DEL EGRESADO
- Participar y contribuir en los procesos académicos, investigativos, culturales, y demás actividades programadas por la Institución para el egresado.
- Ejercer la libre expresión de sus ideas de manera respetuosa y responsable.
- Presentar propuestas de proyectos o actividades que contribuyan al posicionamiento y reconocimiento institucional.
- Apoyar iniciativas que beneficien a la comunidad educativa.
- Elegir y ser elegido para participar en los órganos colegiados, de conformidad con los Reglamentos de la Institución.
- Ser protegido en la confidencialidad de sus datos personales, conocer, actualizar y rectificar las informaciones que se hayan recogido en bases de datos o archivos que sean susceptibles de tratamiento, de conformidad con la ley.
La Corporación Educativa SinFronteras, pone a su disposición el registro de ofertas laborales dirigidas a egresados, estudiantes y practicantes, seguros que en nuestra comunidad educativa encontrará el mejor talento.
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RECURSOS
CONSULTA
Registro de hoja de vida
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Publicar oferta laboral
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SOLICITUD DE CONVENIO
REGISTRA TU EMPRESA
06
Estudiantes
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